1月23日，由振华重工工会和团委联合举办的第二届青年“挑战杯”路演决赛在长兴分公司圆满举行。上海市科技创业导师钟斌，中国创新研究所资深咨询师张量，公司副总裁陈斌，党委副书记王成，各部门相关负责人，青年员工代表等180余人观摩了本次比赛。

本次比赛共有10个创新项目入围。经过激烈比拼，根据专家评委、嘉宾评委以及观众评委三方打分，最终，港机集团陆工院电气所申报的“岸桥二维码管理系统”等五个项目获得“金钥匙”奖，项目管控中心工艺部和智慧集团上海港机重工联合申报的“场桥电气房围棚制作流程与工艺优化”等五个项目获得“银钥匙”奖。获“金钥匙”奖的项目将获得由公司工会提供的资金赞助。

第一届青年“挑战杯”项目经过一年的运行，取得了丰硕成果，共产生发明专利3项、实用新型专利3项、对外发表研究论文2篇、软件产品1套。

经过最终项目验收评比后，由项目管控中心工艺部申报的《水性预处理车间底漆的应用技术研究》获得公司第一届青年“挑战杯”金奖，由电气集团申报的《自动化轮胎吊自主驾驶及辅助系统》获得银奖，由陆工院申报的《岸桥司机室振动舒适性研究》获得铜奖，由陆工院申报的《基于SIL2规范的五吊具切换系统》、由上海港机重工申报的《吊具装配提升》、由海工船舶事业部申报的《船舶上建薄板装焊技术攻关》获得优秀奖。

王成在总结讲话中指出，公司青年“挑战杯”活动是公司青年响应国家创新驱动发展战略的生动实践，是推进公司改革创新发展的积极行动，是培育与融入公司创新文化的良好体现。他希望，广大青年要树立敢为人先、百折不挠的创新精神，要练就逢山开路、遇水搭桥的创业本领，要坚持不畏艰辛、攻坚克难的实干之路。公司将为广大青年创新创业提供更广阔的舞台。

本次比赛得到了广大青年的积极响应和参与，共有46个项目申报参赛，本次路演决赛进一步激发了广大青年的创新创业热情。